‌一、工作内容‌
‌个性化教学‌：根据学员年龄、基础和目标，制定自由泳、蛙泳、仰泳、蝶泳等分阶训练计划，提供针对性指导。
‌安全与兴趣培养‌：在课程中融入安全知识教学，强化学员水中自救能力；通过趣味互动激发学员兴趣，提升学习主动性。
‌技能提升与反馈‌：跟踪学员进步，定期评估并调整教学方案，帮助学员突破技术瓶颈，达成学习目标。
‌应急保障‌：具备水中急救技能，全程关注学员状态，确保教学环境安全无隐患。

‌二、任职要求‌
‌资质与经验‌：
持有效救生员证及游泳教练资格证，3年以上教学经验（体校或俱乐部背景优先）。
精通四大泳姿教学，能设计成人及少儿分阶课程体系。
‌核心能力‌：
责任心强，安全意识突出，具备快速应对突发状况的能力。
性格耐心，沟通能力强，善于调动学员积极性，建立良好师生关系。
‌工作条件‌：
服从场馆排班安排，适应暑期高峰及周末全天工作制。

‌三、薪酬福利‌
薪资结构：底薪+课时提成+绩效奖金（具体面议）。
福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、专业培训机会。
发展空间：优秀教练可晋升教学主管或参与课程研发项目。